綠然專欄

春日暖陽下，台灣第一三共與 DOMI 綠然在宜蘭大同部落共同譜寫馬告森林復育的傳奇。這場「手植希望」活動不僅是為了環境保護，更是企業與土地、文化的深刻對話。透過親手種下原生樹苗，同仁們不僅在汗水中體現了 ESG 的實踐，更透過這場永續旅程，看見企業使命如何轉化為守護森林與原民部落的溫暖力量。

ESG 總是淪為一次性活動，員工無感且預算缺乏效益？裕利醫藥與 DOMI 綠然攜手六年，完美實踐了「永續影響力深度之旅」。透過「連結、轉化、延伸」三層結構，他們不僅種下數千棵樹，更成功將永續精神內化為員工的日常決策邏輯，讓綠色行動成為企業最強大的文化護城河與業務助攻神器。

法巴人壽與華南銀行攜手 DOMI 綠然，透過房貸壽險啟動「點亮無窮希望計劃」。這項合作將「成家的溫暖」延伸為「照亮偏鄉家庭的力量」，成功改善弱勢家戶的照明與居家安全。了解兩大企業如何超越 ESG 評鑑，將本業產品與社會真實需求結合，創造出具深遠意義的永續價值。

想做 ESG 卻沒資金？用對工具與方案，破解永續落地的資源焦慮

DOMI 綠然從一場種樹活動，助力裕利醫藥長出企業轉型的永續文化

在 2025祥成行共識營 中，我們深入探討如何從「改變他人」轉變為「彼此支持」，啟發參與者放棄傳統的改變方式，轉而擁抱同理心、傾聽與相互支持的力量，以達成更深層的文化影響力。