綠然專欄

走得遠，要一起走！2026 年初，DOMI 綠然與 AGCTI 拜會泰國 SWU 大學校長，研議推動「為影響力而合作（Partnership for Impact）」的長期架構。從四年前一段商管領導者的共學旅程出發，雙方達成共識：將學術研究與實作工具結合，共同培育具備永續視野的行動者，讓商業與教育成為修補社會裂縫的力量。

許多中小企業主對永續轉型感到無所適從，不知該從何開始。DOMI綠然與優織隆合作，透過一場特別講座，引導企業從「意識、共識、承諾、量能」四個面向著手，讓永續不再是口號，而是全員參與的文化，找到屬於自己的永續獲利模式。

在 2025祥成行共識營 中，我們深入探討如何從「改變他人」轉變為「彼此支持」，啟發參與者放棄傳統的改變方式，轉而擁抱同理心、傾聽與相互支持的力量，以達成更深層的文化影響力。

企業從使命轉向立命，強調在永續經營中，將核心目的與社會責任結合，才能實現長期成功與正向影響。

SDGs 最新報告顯示全球僅 17% 的永續目標進展順利，台灣超過 75% 的永續方案無法融入核心業務。DOMI 綠然的「永續商模歷程平台」透過 #企業立命 和 #永續 策略，為中小企業打造從評估到實踐的一站式支持，實現 #SDGs 的商業價值與永續影響力。

走進DOMI綠然的世界，了解其使命、願景與支柱，探索他們致力於永續發展的承諾與行動。